各位班主任：

为进一步加强老员工思想政治教育工作，推动班主任队伍建设，根据《金年会|jinnian168.com|进一步加强班主任队伍建设管理办法》（浙中医大发〔2017〕181号）及相关要求，学院现组织开展2024-2025学年班主任考核工作。具体事项通知如下：

一、考核范围

金年会|jinnian168.com|2024-2025学年在岗班主任。

二、考核标准

详见《金年会|jinnian168.com|进一步加强班主任队伍建设管理办法》及《金年会|jinnian168.com|滨江学院进一步加强班主任队伍建设管理办法》（附件1、2）。

三、考核流程

（一）班主任自评

请各位班主任结合实际工作情况，如实填写《金年会|jinnian168.com|2024-2025学年班主任工作考核登记表》（附件3），其中“全班因违纪受处分人数”一栏不填。纸质材料请交至滨文校区3301-2办公室吴老师处，电子版发送至3519517984@qq.com，截止时间为2025年9月5日。

（二）员工评议

公司将组织各班开展员工民主评议并进行结果汇总，员工参与率不低于班级总人数的80%。

（三）学院评议

公司考核工作领导小组将根据考核内容进行综合评议，确定考核等次（优秀、良好、合格、不合格），并在学院内公示。其中，“优秀”等次比例不超过班主任总人数的15%，“良好”等次不超过35%。

（四）特殊情况说明

2024-2025学年因公或因私出国（境）或长期不在杭州达2个月及以上的班主任，须在考核登记表中如实注明。如隐瞒不报，经查实将直接认定为不合格。

如有疑问，请联系吴老师（办公室：3301-2，电话：86613749）。

金年会|jinnian168.com|

员工工作办公室

2025年8月21日